A senadora paraibana Daniella Ribeiro celebrou mais um passo importante na promoção da igualdade de gênero no mercado de trabalho com a aprovação do Projeto de Lei 4988/2023, do qual foi relatora. A proposta institui o Selo Diversidade, Inclusão e Equidade no Ambiente de Trabalho, voltado para empresas e instituições que adotam práticas efetivas de igualdade na contratação, remuneração e acesso a cargos de liderança.
Segundo a senadora, a desigualdade de gênero ainda é uma realidade no Brasil, mas iniciativas como essa ajudam a transformar o cenário. “Estamos atuando para mudar essa realidade. O selo é uma forma de reconhecer quem já faz a diferença e incentivar quem ainda precisa avançar”, afirmou.
O projeto tem como objetivo estimular o setor privado e instituições públicas a adotarem políticas inclusivas, valorizando ambientes que respeitam a equidade entre homens e mulheres, além de promover diversidade em suas equipes. A concessão do selo será feita com base em critérios objetivos, permitindo que boas práticas sejam identificadas e replicadas.
Daniella Ribeiro reforçou que a medida representa uma vitória na luta por respeito e justiça social. “Mais uma vitória na luta por respeito, equidade e por um Brasil mais justo para todas e todos”, declarou.
A iniciativa se soma a outras ações legislativas voltadas à promoção da inclusão e da igualdade de oportunidades, consolidando o compromisso da senadora com pautas que impactam diretamente a vida das mulheres e de grupos historicamente sub-representados no mercado de trabalho.
PB Agora
